Pflege & Gesundheit in Bottrop

46 offene Stellen bei 8 Arbeitgebern

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Pflegedienstleitung (m/w/d)

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Personalberater Medizin Pflege (m/w/d)

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Pflegedienstleitung (w/m/d)

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Fachkraft Pflege (m/w/d)

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Pflegedienstleitung Direktvermittlung (m/w/d)

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Kinderkrankenpflegerin (m/w/d) Kita

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Heilerziehungspfleger (m/w/d)

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Pflegedienstleitung *(m/w/d) in Gladbeck

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Altenpfleger (m/w/d)

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Pflegefachmann/Pflegefachfrau (Altenpflege) (m/w/d)

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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

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Pflegefachmann/Pflegefachfrau (Altenpflege) (m/w/d)

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Pflegefachkraft (m/w/d)

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Pflegefachkraft (m/w/d)

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Physiotherapeut/in Krankengymnastik (m/w/d)

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Pflegefachkraft (w/m/d)

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Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d)

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Fachärztin / Facharzt (m/w/d)

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Physiotherapeut (m/w/d)

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Fachreferent/Medizincontroller Stationäre Versorgung (m/w/d)

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Leitende Pflegefachkraft (m/w/d)

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Zahnmedizinischer Fachangestellter (m/w/d)

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Zahnarzt - MVZ / Zahnmedizin (m/w/d)

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Physiotherapeut (m/w/d)

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OP-Pfleger (m/w/d) Jobs

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Altenpfleger - Menschen mit Behinderung (m/w/d)

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Heilerziehungspfleger - Psychiatrie (m/w/d)

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Intensivpfleger Jobs (m/w/d)

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Pflegedienstleitung (m/w/d)

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Regionalleiter Service Medizintechnik (m/w/d)

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Gesundheits und Krankenpfleger (m/w/d) 7.000 Euro Treueprämie

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Altenpfleger (m/w/d) 7.000 Euro Treueprämie

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Altenpfleger (m/w/d) 7.000 Euro Treueprämie

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Ergotherapeut (m/w/d)

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Fachliche Leitung - Ergotherapeut (m/w/d)

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Ergotherapeut (m/w/d)

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Garten- und Landschaftspfleger / Gärtner (m/w/d)

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Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA) (m/w/d)

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Ausbildung für Kaufleute im Gesundheitswesen (m/w/d) 2027

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Assessorinnen / Assessoren (m/w/d) Humanmedizin

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Physiotherapeut/in Krankengymnastik (m/w/d)

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Qualifizierte Fachpflegekraft im Palliativen Bereich

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Pflegefachkräfte (m/w/d)

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Die Branche Pflege & Gesundheit zählt in Bottrop zu den beschäftigungsintensiven Sektoren des Dienstleistungsmarkts. Aktuell listet das Portal 46 offene Stellen in dieser Branche — bei insgesamt 1.091 ausgeschriebenen Positionen in der Stadt. Zu den aktivsten Arbeitgebern im Pflegebereich gehören derzeit TRUECARE GmbH mit 8 Stellen, NOVOTERGUM GmbH mit 6 Stellen sowie Korian Deutschland GmbH mit 5 Stellen. Die Nachfrage nach Pflegefachkräften bleibt in Bottrop dauerhaft hoch.

Pflege & Gesundheit in Bottrop — Branchenprofil

Der Pflegemarkt in Bottrop wird von einer Mischung aus ambulanten Pflegediensten, stationären Einrichtungen und Therapiezentren geprägt. Neben TRUECARE GmbH (8 Stellen) und NOVOTERGUM GmbH (6 Stellen) sind auch Korian Deutschland GmbH (5 Stellen) sowie von Caprivi GmbH und Impuls Personal GmbH als Personalvermittler im Pflegesegment aktiv. Insgesamt schalten 24 Arbeitgeber in diesem Bereich Stellenanzeigen im Portal.

Beschäftigungsschwerpunkte liegen in der Altenpflege, der ambulanten Krankenversorgung sowie in physio- und ergotherapeutischen Dienstleistungen. Der Altenquotient von 40,9 (65-Jährige und Ältere je 100 Erwerbsfähige, Stand 2023) zeigt: Auf jede hundert Personen im erwerbsfähigen Alter kommen rechnerisch fast 41 Seniorinnen und Senioren — ein struktureller Treiber für den Bedarf an Pflegekräften. Das Medianalter der Bottroper Bevölkerung liegt bei 47,1 Jahren, das Durchschnittsalter bei 45,5 Jahren. Diese Altersstruktur signalisiert dauerhaft stabile Nachfrage nach Pflege- und Gesundheitsleistungen.

Typische Berufe in dieser Branche

Die meistgesuchten Berufe in der Bottroper Pflegebranche sind derzeit Pflegedienstleitung und Pflegefachkraft mit je 6 aktiven Ausschreibungen, gefolgt von Physiotherapeut (5 Stellen) und Altenpfleger (4 Stellen). Außerdem werden Pflegehelfer und Gesundheits- und Krankenpfleger regelmäßig gesucht. Besonders die 6 Ausschreibungen für Pflegedienstleitung verdeutlichen, wo der Personalbedarf aktuell konzentriert ist. Wer eine Ausbildung oder Weiterqualifikation anstrebt, findet in Bottrop und den umliegenden Kommunen entsprechende Berufsfachschulen und Bildungsträger für pflegerische Berufsbilder.

Arbeitsmarkt-Einordnung Bottrop

Bottrop zählt mit 118.705 Einwohnerinnen und Einwohnern (Stand 2023) zu den mittelgroßen Städten in Nordrhein-Westfalen. Die Bevölkerung ist seit 2011 um +1,4 % und in den letzten fünf Jahren um +1,1 % gewachsen; der Wanderungssaldo liegt bei 7,3 je 1.000 Einwohner. Der Anteil der unter 18-Jährigen beträgt 16,5 %, der Jugendquotient 31,5. Für Pflegeeinrichtungen besonders relevant: Der Altenquotient von 40,9 liegt über dem Bundesdurchschnitt vieler Vergleichsstädte.

Als Pendlerherkunft spielen die umliegenden Gemeinden Gladbeck, Oberhausen, Essen, Kirchhellen und Dorsten eine Rolle. Pflegekräfte aus diesen Kommunen arbeiten häufig in Bottroper Einrichtungen — und umgekehrt. Das vergrößert den realen Einzugsbereich für Stellensuchende deutlich.

Karriere und Weiterbildung in Bottrop

Innerhalb der Pflegebranche bestehen in Bottrop Entwicklungswege von der Pflegefachkraft über die Wohnbereichsleitung bis zur Pflegedienstleitung. Weiterbildungen zur Pflegefachkraft, zum Praxisanleiter oder zur Führungskraft im Gesundheitswesen werden von Bildungsträgern in der Region angeboten. Die IHK Nord Westfalen und die Ärztekammer Westfalen-Lippe sind relevante Institutionen für Qualifikationsnachweise in kaufmännischen und medizinischen Berufen. Physiotherapeuten können sich über Fachverbände und Fortbildungsanbieter in Essen oder Oberhausen weiterqualifizieren. Eine Universität oder Fachhochschule mit Pflegestudiengängen ist in Bottrop selbst nicht ansässig; nächstgelegene Hochschulangebote befinden sich in den Nachbarstädten.

Bewerbung in der Branche Pflege & Gesundheit

Wer in Bottrop einen Job in Pflege und Gesundheit sucht, findet aktuell 46 offene Positionen bei 24 Arbeitgebern. Nutzen Sie die Berufe-Übersicht für gezielte Sucheinstiege oder sehen Sie sich die Arbeitgeber-Liste an. Verwandte Bereiche wie Soziales & Erziehung oder alle Branchen in Bottrop ergänzen das Bild des lokalen Arbeitsmarkts.